ESTJ型人格是常被称为“监督者”的个性类型，他们往往富有领导才能、善于组织和执行力强。但是，与不同个性类型的人相处时，往往需要进行不同的应对措施。本文将探讨estj型人格适配的相关情况，以便更好地了解如何与这一类型的人相处。
如果你要与estj型人格相处，最好明确他们期望的事情以及他们的需求。例如，作为工作伙伴或生活伴侣，你应该关注他们的组织、计划和目标，帮助他们确保所有事情都按照他们的愿望进行。
此外，作为一个友好的伙伴，你可以在建立关系时表现得坦诚、实在、直接。尽管estj型人格有时可能显得过于强势和独裁，但他们通常会欣赏他们周围的人能够坦白地告诉他们自己的观点和看法。
当与estj型人格相处时，要明确你的思路和立场，并准备好相信自己的决定。他们需要看到你有自己的理解力和判断能力，这样才能给予你足够的尊重和信任。
estj型人格强调组织和规划，往往会在任何的关系中都显得忠于传统和稳定。因此，在婚姻中与estj型人格相处，需要注意以下几点：
• 给他们足够的自由：estj型人格通常喜欢掌控一切，如果你经常强制主导，他们可能会表现得很无奈和不快乐。因此，尝试在你的关系中给他们足够的自主权，让他们知道你的关系是基于相互信任和合作而建立的。
• 尊重他们的价值观：estj型人格通常有着比较传统、主流的想法，例如家庭要素质好，家庭纪律等。如果你不能理解或不同意他们的想法，你可以试着从他们的视角去看待问题，并共同寻求解决方案。
• 建立清晰的沟通方式和规则：由于estj型人格喜欢有序、规划好未来，建议在你们的沟通中有意识地建立一些清晰的规则和双方了解的约定。这种方式可以有效减少你们之间的混乱或不必要的争吵。
作为领袖、管理者，estj型人格有天生的组织才能和执行力。如果你是estj型人格的下属，或者你想要在职场成功，那么你需要注意以下几点：
• 明确任务和目标：estj型人格希望观察到他们领导的团队和部门都有良好的规划和在逐步实现目标的状态。与他们合作时，你需要准确理解他们的任务和目标，并提供清晰的计划和执行方案。
• 快速反应并执行：具备优秀的执行力，这意味着estj型人格希望在短时间内看到结果，尽可能快地达成目标。因此，作为他们的下属/合作伙伴，你需要迅速响应和执行任务，同时保质保量完成任务。
• 表现出真诚和可靠：estj型人格看重以整体而言的可靠性，也就是说，他们希望所有合作的伙伴都表现得更真诚、可靠、有责任感。对于员工的晋升或合作伙伴的选择，他们通常喜欢与那些表现出诚信、可靠等优秀特点的人合作。
• estj型人格与其他类型如何相处
• estj型人格怎么调适
• estj型人格与工作环境的相克问题
• 如何理解estj型人格与情绪管理
• 了解estj型人格与自我发展
• 如何培养estj型人格的人际沟通能力
在与estj型个性相处时，你需要考虑到他们的内在需求和价值观，并以此为基础与他们建立密切关系。对此，了解他们的优点和长处，尊重他们的意愿和想法，这将提高与他们相处的几率。