（似曾相识，性格差异大）
ENTJ和INTJ是两种非常相似但又有着显著差异的人格类型。他们都是冷静、理性和有条理的人，通常会让人觉得很严肃和冰冷，但其实他们内心深处也有着强烈的情感和渴望被认可的愿望。
虽然ENTJ和INTJ都是独立思考型人格，但ENTJ更倾向于表现出自信、果断和有领导力的特点，他们喜欢在社交场合中发挥影响力，追求成为领袖。INTJ则更注重智慧、理解力和创造力的发挥，通常更喜欢独立思考、分析和探索问题，追求成为专家。
在共同工作或生活中，ENTJ和INTJ可以发挥出很强的协同效应，因为他们的思维方式和决策模式非常相似，可以很快地找到共同点并产生共鸣。但另一方面，他们的性格差异也会产生一些阻碍，例如：
1. ENTJ更具决策性和行动力，容易作出决定并开始行动，但INTJ则更注重深度思考和理解问题，需要更长时间来确保自己所做的是正确的决策。
2. ENTJ比较喜欢掌控大局，可能会过于自信，忽略团队中其他人的建议和反馈；而INTJ则更注重独立思考和创新，可能会被ENTJ过度的权威感压制。
3. ENTJ更注重有效率和效率，他们希望每个人都能高效地完成任务，而INTJ则更喜欢追求品质和创新，他们需要一些空间来探索和实验。
虽然ENTJ和INTJ具有非常多的相似之处，但在共同工作或生活中，他们也需要尊重和平衡彼此的性格特点，以取得更好的协同效果和达成更优秀的成果。
（entj和intj碰到一起如何相处）
1. 尊重彼此的独立性
ENTJ和INTJ都喜欢独立思考和决策，在共同工作或生活中，应该尊重彼此的独立性，并允许对方发表自己的观点和想法。
2. 学会合作和沟通
ENTJ和INTJ都具有一定的强势和自信，在合作中可能会存在一些摩擦，大家可以学习如何沟通，尊重对方的想法并寻求共识。
3. 共同制定目标及计划
ENTJ和INTJ在共同工作或生活中可以制定一个具体的目标和计划，在此基础上分配任务和职责，以有效提高工作效率。
4. 彼此平衡
ENTJ和INTJ本质上是不同的性格类型，因此需要在合作和沟通中找到平衡点。例如，ENTJ过于强势时可以多听INTJ的意见，INTJ过于独立时可以向ENTJ请教领导经验。
5. 相互欣赏
ENTJ和INTJ在共同工作或生活中需要相互欣赏彼此的长处，从而建立起良好的合作关系。企业家比尔·盖茨就是一个典型的ENTJ型人物，而科学家爱因斯坦则是典型的INTJ型人物，两个人都成为了各自领域的传奇人物。
ENTJ和INTJ碰到一起虽然会产生一些性格上的冲突，但只要大家能够理智、开放地相处，并善于平衡彼此的利益，就一定能够优雅地解决问题，走向共同成功。