作为MBTI理论中的16种人格类型之一，ENTJ型人格被描述为具有强烈的领导能力和自信心、目标明确、高效率且充满着控制欲的人。许多描述entj型人格的百度下拉搜索词也印证了这个特点，比如“entj型人格特点缺点”、“ENTJ型人格如何克服缺点”、“entj型人格的优缺点”等等。本文将围绕着这样一个主题，从entj型人格的优点和缺点、适用职业和发展建议两个方面展开探讨。
一、优点和缺点
1. 优点
（1）领导才能突出：entj型人格天生善于领导他人，并且具有极强的组织和执行能力。在负责和领导他人的过程中，使他们产生高度的投入感，并往往可以通过自己的智慧和经验化解各种问题。
（2）自信心十足：由于自身过人的能力和才华，entj型人格总是能够做出正确的决策，并且毫不犹豫地去执行自己的计划。这种自信心十足的姿态往往会传递给身边的人，让他们充满着勇气和信心。
（3）理智深邃：entj型人格思维深邃、理智冷静，以严明的思维和目标为导向，几乎不受感情影响。在风险和挑战之前，他们反而能够保持冷静和冷静分析问题。
2. 缺点
（1）过于控制欲：entj型人格在执行计划时希望几乎拥有所有的决策权，很难倾听别人的建议和批评。在和他人交流时，毫不掩饰地表达自己对别人的不满，导致面露怒容，难以和人相处融洽。
（2）过于着眼于目标：由于entj型人格对于工作的热忱程度高，因此他们会把所有的注意力都放在达成目标上，忽略了与他人沟通的重要性。同时也会忽视审慎谨慎的态度，使得计划的实施可能存在过多的风险。
（3）缺乏同理心：由于个体能力过人，entj型人格往往缺乏对他人需求和感受的敏感度，忽视了他人的感受与诉求。在与人交往时，缺乏表达自己的真正情感，交流效果不佳。
二、适用职业和发展建议
1. 适用职业
（1）管理任职：由于entj型人格十分擅长组织、命令、井然有序地管理人员，因此适合从事高级经理和企业家等职业。
（2）政府领导人：entj型人格具有强大的控制和领导能力，并且往往更善于在一种机械化的环境中思考。因此，作为政府部门的领导者，他们可以在行政和决策层次上获得成功。
（3）金融分析人员：由于entj型人格具有深刻的分析能力和精确性，因此在金融行业当中，例如投资银行、资产管理等方面获得成功的几率比较高。
2. 发展建议
（1）培养谦虚：由于entj型人格傲慢和自信心可能会伤害到别人，进一步加深entj型人格和身边人的隔阂。因此，在能力的同时，应该积极培养自己的谦虚和虚心。
（2）多听他人建议：entj型人格需要学会倾听别人的意见和想法，理解其他人视角下的观点以及思维逻辑。这有助于他们看到问题的全景，同时理性地调整自己的行为方式。
（3）学习更好的沟通技巧：由于entj型人格很少注重对别人的情感，因此他们可能会遇到一些相对困难的人际交往。为了缓解这个问题，应该积极学习如何更好的交流、表达和共享信息，与他人创造更好的关系。
（4）改善决策风险评估：由于entj型人格往往更着眼于达成目标，因此在计划制定和过程管理中，需要规避风险而不是贸然前进。因此，应该锻炼自己的分析能力和ZZ辨识力，更加谨慎地考虑决策和执行过程中的各种风险。
总的来说，entj型人格天生就是一位优秀的领袖和执行者，其具有极度的控制欲和自信心。然而，entj型人格也需要意识到自己的缺陷，积极改进自己的短板，去深化与身边人的互动和关系。无论是在哪个领域，也无论得到和失去了什么，我们都应该心怀谦逊和感恩之心，保持身心健康的状态和积极向上的姿态，并且不断发挥出自己身上的优势来为更多的人贡献自己的力量。